当前位置: 首页 结构化面试

结构化面试

2025年固原市公安局招聘辅警156人

六、面试1.面试采取结构化面试方式,满分为100分,成绩保留到小数点后两位(尾数四舍五入),面试成绩当场公布。七、考试总成绩计算(一)计算方法考试总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。笔试、面试<...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxwzzj/news_752746.html       2025-07-30

2025年永宁县卫生健康系统第二期招聘80人

参加笔试人员为资格初审合格人员,其中医学类硕士研究生学历和符合住院医师规范培训“两个同等对待”政策的应聘者免笔试,直接进入面试。(三)面试采取结构化面试方式进行,重点测评应聘者与岗位相适应的综合素质、专业能力、技术水平等方面内容。...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxylws/news_750536.html       2025-07-25

2025宁夏吴忠市妇幼保健院自主招聘14人

(需与招聘岗位研究方向一致),与往届毕业生一同参加考试,待取得毕业证、学位证、住院医师规范培训合格证书后再完成后续招聘程序。2.每个面试考场的评委由7人组成,其中专业评委不少于评委人数的70%,从异地评委中随机抽取。3.面试形式为半结构化面试面试成...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxylws/news_750510.html       2025-07-25

宁夏宁东泰华热电有限公司公开招聘11人

任职资格1.具有电气工程及其自动、电力系统及其自动、电气工程、自动专业本科及以上学历,年龄30周岁及以下。(2)面试面试根据实际和岗位需要,采取半结构化面试面试主要考察应聘者与岗位相适应的公共综合素质、专业知...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxyhgq/news_750496.html       2025-07-25

中卫市事业单位联考

面试安排‌:第一批次‌:6月14日-15日(半结构化/结构化岗位,成绩已公布)。第二批次‌:6月21日-22日(含试讲、混合形式岗位)。其他岗位‌:结构化/半结构化面试(3道题,15分钟答题)。‌三、考...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxsydw/news_739789.html       2025-07-04

2025银川市事业单位岗位

面试要求‌:半结构化面试(3题/15分钟),合格线60分。示例单位‌:银川市第一人民医院(60人)、自治区人民医院(63名备案制)。‌五、注意事项‌面试安排‌医疗岗面试时间:2025年6月21日22日(银川阅海中学)。其...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxsydw/news_739780.html       2025-07-04

2025年海原县公开招聘社区专职工作者汇总(110人)

2025年7月4日9:007月9日18:00准考证打印入口2025年海原县公开招聘社区专职工作者准考证打印入口笔试时间7月10日(星期四)上午9:0011:00笔试内容《公共基础知识》成绩查询时间另行通知面试时间另行通知面试形式结构化面试历年试题社区工作者笔试试题...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxsqgzz/news_739599.html       2025-07-04

2025年宁夏工商职业技术大学公开招聘工作人员面试公告

二、面试地点宁夏工商职业技术大学(银川市西夏区大连西路531号宁夏工商职业技术大学)4号教学楼三、面试形式面试成绩满分为100分,面试成绩达不到60分的,取消应聘资格。本次专业教师岗位面试采取半结构化面试、“试讲+问答&r...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxjszp/news_739519.html       2025-07-04

2025宁夏财经职业技术学院招聘面试公告

面试按照岗位不同分别采取结构化、半结构化方式进行。其中,半结构化面试采取“试讲+问答”方式,主要测评与岗位有关的教学水平、专业能力和综合素质等;结构化面试采取问答方式,主要测评综合素质。具体面试

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxjszp/news_739514.html       2025-07-04

2025宁夏吴忠市妇幼保健院招聘15人

(需与招聘岗位研究方向一致),与往届毕业生一同参加考试,待取得毕业证、学位证、住院医师规范培训合格证书后再完成后续招聘程序。2.面试形式为半结构化面试面试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线,面试成绩达不到60分的取消应聘资格。3.每个面...

本文标签:

https://ningxia.jinbiaochi.com/nxylws/news_739498.html       2025-07-04

    • 全国免费服务热线

      400-850-0812

    • 交流平台